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崗位職責： 1、負責電話接聽、轉接、記錄、匯報； 2、負責收集整理員工GMP培訓資料； 3、負責辦理員工入、離職、試用期滿手續及勞動合同的管理工作； 4、負責各部門考勤管理； 5、負責整理職業衛生健康檔案； 6、負責員工意外保險更新； 7、負責會議室接待工作； 8、完成辦公室領導交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，專業不限； 2、良好的表達和溝通能力，普通話標準流利，體貌端正，無不良習慣及嗜好； 3、熟練掌握WORD、EXCEL； 4、敬業，富有責任感，能承受較強的工作壓力，具有良好的團隊精神； 5、有相關工作經驗者優先。
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